为了贯彻实施上海市教育委员会《关于印发<上海高校科研工作道德行为规范>的通知》[沪教委科（1988）34号]精神，进一步强化学院全体师生员工的教研道德意识，重视全体师生员工的教研道德规范建设，结合我院教研工作的实际情况，特制定《上海济光职业技术学院教研工作和学术道德行为规范》如下：
一、热爱社会主义祖国，拥护中国共产党领导。努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，忠诚祖国科学事业。
二、坚持科学发展观，提倡理论联系实际的优良作风，切实做到教研与教学相结合、与育人相结合，为上海的物质文明和精神文明建设服务。
三、遵守社会公德和法律，依法开展各项教研活动，遵守国家、省部级和学院有关科学研究的管理规定。
四、坚持诚信，发扬求真精神，反对弄虚作假。在科学研究中，坚持实事求是。教研人员不得以任何形式剽窃、抄袭他人成果；不得伪造、篡改统计数据和文献资料；不得虚报教研情况和教研成果，不得随意提高自己教研成果的学术档次和获奖档次等；撰写论著时所引用的他人观点或文献资料，必须在文中明确标注。
五、不断增强知识产权保护意识。积极运用有关知识产权法律法规，保护研究开发的教研成果，防止和制止他人侵犯学院知识产权。
六、发扬协作精神，互相帮助，取长补短，公平竞争，共同提高，反对极端个人主义。提倡学科交叉，培育教研团队精神。
七、为人师表，提携后辈。在教研活动中，甘为人梯，并能发掘人才，善于发现和积极推荐优秀人才。
八、捍卫科学的尊严。在教研选题评审、教研成果鉴定、教研成果评奖、职称评定和论文审阅等工作中，坚持原则，客观、公正、公平，反对“走后门”等不正之风。
九、学院师生员工在教研工作中应严格遵守本《规范》，并列入年度考核的内容。对于违反教研道德行为规范人员，一经查实，将视情节轻重分别给予相应的处理：
（1）对于侵犯他人著作权、名誉权或专利权的人员，当事人依法承担相应的法律责任。
（2）对于违反教研道德行为，但尚未构成违法行为的人员，由院有关职能部门向院教学工作（学术）委员会提出处理意见，经院教学工作（学术）委员会审定后执行。处理办法包括通报批评，取消其相关教研成果的教研工作量，暂缓或取消其申报相关类别课题项目的申报资格等。
十、本规范自发布之日起试行。