| 上海济光职业技术学院“十三五”规划指标进展表（2019年监测情况） | |||||
| 序号 | 指标 | 2015年 | 2019年 | 2020年 | 是否完成“十三五”目标（填是/否） |
| 1 | 建设以中青年为主的专任教师队伍（人） | 154 | 203 | 203 | 是 |
| 2 | 生师比控制在×× ∶×× | 17:1 | 17:1 | 17:1 | 是 |
| 3 | 其中招聘硕士、博士学位青年专任教师××名；引进专业带头人、行业企业技术骨干为专任教师××名；在聘兼职教师中，择优聘用专任教师××名。 | 硕士、博士学位青年专任教师63名；专业带头人、行业企业技术骨干为专任教师22名；在聘兼职教师中，择优聘用专任教师26名. | 硕士、博士学位青年专任教师99名；专业带头人、行业企业技术骨干为专任教师34名；在聘兼职教师中，择优聘用专任教师21名. | 硕士、博士学位青年专任教师105名；专业带头人、行业企业技术骨干为专任教师30名；在聘兼职教师中，择优聘用专任教师25名. | 是 |
| 4 | 专任教师占师资总数的比例 | 0.52 | 0.62 | 0.62 | 是 |
| 5 | 学生规模（人） | 5620 | 5658 | 6000 | 是 |
| 6 | 公共基础课程学时占总学时的比例 | 0.2 | 0.24 | 0.25 | 是 |
| 7 | 深化国际合作力度的专业（个） | 0 | 2 | 3 | 是 |
| 8 | 校企合作单位总数（个） | 35 | 54 | 65 | 是 |
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