为了加强我院车队交通安全管理，增强我院车队驾驶员安全责任感和纪律性，充分发挥全体驾驶员的工作积极性，坚持“安全第 一，高质量做好服务工作”，特制定本办法。
第一条 安全行车、文明服务、节约能耗的奖励
一、奖励的范围和标准
1、全年安全行车“六无”者。即：车况完好，无磕碰挂擦和丢损；遵纪守法，无违章记录和违法违纪现象；服从调度，无误时、误事现象；文明服务，无用车投诉；服从管理，无私自出车或擅自改变行车路线；安全服务，无大小责任事故。
2、全年平均百公里耗油较上年节能0.5及以上者。
3、经年度考核，驾驶员同时具备第一条第一款第1、2项的，给予年度一次性奖励300—600元。
4、驾驶员提合理化建议，经学院鉴定产生经济效益者，给予实际经济效益的10%的奖励。
5、凡在本年度内出现下述情况之一者，不予奖励，不得评为年度优秀：
①不服从车队管理和安排者；
②本年度内发生过责任事故者；
③本年度内病假、事假累计超过2周及以上者或有旷工行为者；
④本年度内无故不参加车队组织的安全学习和学院的各类政治、业务、安全教育活动2次及以上者；
⑤受到学校纪律处分或违反法律法规者。
二、考核奖励的程序
1、每年1月（与学院年度考核同步）对驾驶员上年度的安全行车、文明服务、节约能耗进行全面考核。由本人进行年度小结、自评和互评，院长办公室在广泛听取意见的基础上进行审核后，报学院审批。
2、评选的结果张榜公示无疑义后予以奖励。
第二条 驾驶员岗位职责要求
一、驾驶员应遵守国家法律法规和学院规章制度，服从车队的统一管理和安排，遵守劳动纪律，将移动通讯工具处于可随时接收通讯状态，以保持联络畅通，做到准时出车，随叫随到，不擅离岗位，积极主动完成各项任务；按时参加学院各类政治、业务学习和安全教育活动，牢固树立安全第一意识，严格遵守交通法规，杜绝重大行车安全事故发生。
二、自觉谨慎驾驶，依法行驶、文明行驶、安全行驶。校车驾驶员同时负责兼任本通勤车的安全员的责任，负责师生员工上下车的安全和乘车秩序，督促乘车人员自觉遵守各类《通告》的规定。做到校车一人一座，绝不超载，不让乘车人员在行使中站立。
三、加强对灭火器具和逃生锤的保管使用，确保其性能良好，做到器随车走。
四、禁载易燃、易爆和腐蚀性物品。发现问题，及时向执法部门和车队长汇报，同时按管理权限向院办和分管院领导汇报。
五、驾驶员要对分管车辆进行日常保养、清洁，保持良好的车况。认真做好“三检查”，确保“四亮”，“两洁”和“安全”。即：出车前、出车中、出车后的车辆检查；制动、转向、灯光、信号、安全装备良好；车容整洁、车内整洁。防止漏油、漏水、漏电、漏气和意外事故发生。
六、严格遵守安全驾驶操作规程，自觉做到礼让三先。即：先慢、先让、先停，不超速。随带驾驶证、行驶证及相关有效证件，如有遗失，由驾驶员本人负责解决。
七、驾驶员应协助车队做好行车安全管理台帐的登记，不漏记、不误记，保证安全管理的严肃性和完整性；按规定做好车辆年检年审和安全技术的临时检验。
八、大客车及商务车在完成每天行驶任务后，必须停放在武东校区车库内，禁止在外过夜；小车原则上同样禁止在外过夜，若驾驶员提出在完成每天行驶任务后不返回学校，需停放在驾驶员住宅附近安全场所内时，由驾驶员本人提出书面申请，经车队长和学院后勤保卫处前往现场实地察看，确实有保安、有电子探头等防盗措施的停车场地，在签署意见后，经车队长同意，院办批准，方可停放。对在外过夜的车，驾驶员有责任每日确认停放安全，若发生损坏、失窃等，驾驶员应承担相应责任，包括经济赔偿责任。寒、暑假期间，小车驾驶员完成领导用车任务后，必须返回学院，停放在学院内指定的地点。
九、一般车辆维修保养由驾驶员填写《车辆维修申请单》，交车队队长审核。经院办主管车队领导审批后，到定点的汽车维修公司（该企业定期招标、更换）进行维修，维修时驾驶员应在现场监督。如车辆大修，由驾驶员本人提出书面意见，车队长审核后确实需要大修的，提出车辆大修报告报院办和分管院长审批。
十、车辆维修结束时，驾驶员应对维修情况进行检查，认定合格后方可在维修结算清单和材料清单上签字认可，按规定办理结帐手续；同时将车辆维修换下的零配件带回学院，由车队统一处理。
十一、车辆在校外出现故障，驾驶员应及时向车队长汇报原由，经同意后进行维修，事后按程序补办维修手续。
十二、车辆外出，如发生交通事故，驾驶员应及时向交通执法部门报案，并向车队长和院办主管车队领导、分管院长汇报。事后由车队协同设备处共同负责与保险公司联系解决理赔事宜。
十三、驾驶员出车一律凭时间地点填写清楚的派车单出车，派车单内容应填写清楚，回校后将派车单交回车队，作为凭据（院长办公室日常安排的常规出车除外）。
十四、驾驶员应做到团结互助，关心集体荣誉，为共同创建文明先进集体努力工作。
十五、驾驶员应以服务育人为宗旨，遵守职业道德，树立“师生至上”的理念，不谋私利，不刁难师生，不向师生索取财物，关心乘客安全，做到礼貌、热情、周到、优质，并不断提高服务质量。
第三条 工作纪律和违纪、违章事故的处理及处理程序
一、工作纪律和违纪、违章事故的处理
1、驾驶员不准穿拖鞋驾驶车辆，严禁酒后驾车。驾车时必须佩带好安全带，不闲谈、不吸烟、不吃零食、不可接（打）手机，若需要接听重要电话，必须先将车辆停靠在安全区域。一旦发现违规现象，对其批评教育；再次发现违规现象，视其情况扣发年度考核奖的10%；若一年内发生3次违规现象，扣发其当年年度考核奖的50%；若一年内发生3次以上，则扣发当年全部年度考核奖。因由此而发生的责任事故，则扣发当年全部年度考核奖，并由驾驶员本人承担相应的经济赔偿责任。
2、禁止将车辆交给外单位驾驶员驾驶或交给无证人员、非职业驾驶人员驾驶；未经批准，不得随意驾驶外单位车辆，一旦发现违规现象，扣发其当年的全部年度考核奖；因由此而发生的责任事故，一切后果及损失由驾驶员本人负责和承担，同时扣发驾驶员当年的全部年度考核奖。
3、严禁公车私用。一旦发现驾驶员公车私用，对其给予警告处分，并扣发其当年的全部年度考核奖；再次发现驾驶员公车私用，对其予以辞退。
4、驾驶员未按规定场所停车导致车辆被盗、损坏或者造成其它经济损失的，由驾驶员本人承担责任包括经济赔偿，并扣发其当年的全部年度考核奖；再次违反规定的，学院对其予以辞退。
5、驾驶员因公出车，发生交通事故，被认定负主要责任者，视情况扣发其当年年度考核奖的20—50%，若发生重大责任事故，则扣发其当年全部年度考核奖，并由驾驶员本人承担相应的经济赔偿责任。车队应及时召开全体驾驶员会议，总结分析教训，防止再次发生交通事故。违反交通规则被罚款的，由驾驶员本人自负。
二、违纪与违章事故的处理程序
1、当事人或责任人作出书面检查，由车队长和安全员负责查清事实，写出错误事实材料，提出初步意见，经院长办公室和人事处核实后，报学院批准，公布执行。
2、违纪与违章事故的处理，从证实违纪、违章事故或查清事实之日起30日内（特殊情况除外）必须处理完毕。车队长应在证实或查清事实之日起15日内将书面材料送院长办公室和人事处。
3、受处理的当事人应在认定事实材料和处理决定上签名，如本人不签名，由经办人（2人）负责写出情况说明，作为事实认定。
第四条 附则
一、本办法与上级文件规定不符时，按上级文件规定执行。
二、本办法经学院院务会讨论通过之日起实施。
三、本办法解释权属学院院长办公室。
上海济光职业技术学院
2020年10月26日